2000 Sonrası SGK'lı Kademeli Emeklilik Prim Yaş Tablosu: Kademeli (Erken) Emeklilik Ne Zaman Çıkar?
Kademeli emeklilik sistemi milyonlarca çalışanın gündeminde! Özellikle 9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında SGK girişi yapılan çalışanlar, “Kademeli emeklilik çıktı mı, Meclis’e geldi mi, 2000 sonrası kademeli emeklilik kimleri kapsıyor?” sorularını araştırıyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın açıklamaları sonrası 2000 sonrası SGK’lılar için yeni düzenleme ve kademeli emeklilik tablosu merakla bekleniyor.
EYT sonrası en çok konuşulan konu olan kademeli emeklilik düzenlemesi gündemdeki yerini koruyor. 1999 sonrası sigorta girişi bulunan milyonlarca kişi, kademeli emeklilik şartları, prim tablosu ve yaş hesaplamasıyla ilgili son dakika gelişmelerini yakından takip ediyor. “Kademeli emeklilik ne zaman çıkacak, kimleri kapsayacak, 2000 sonrası SGK emekliliği nasıl olacak?” soruları 2025’in en çok aranan emeklilik başlıkları arasında.
2000 SONRASI SGK’LILAR İÇİN KADEMELİ EMEKLİLİK BEKLENTİSİ ARTIYOR
EYT düzenlemesinin ardından gözler bu kez kademeli emeklilik sistemine çevrildi. Özellikle 9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında sigorta girişi bulunan milyonlarca çalışan, “Kademeli emeklilik çıktı mı, Meclis’e geldi mi?” sorusuna yanıt arıyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın konuya ilişkin teknik hazırlık yaptığı iddiaları gündemdeyken, Bakan Vedat Işıkhan’dan yeni açıklama geldi.
KADEMELİ EMEKLİLİK SON DURUM 2025
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) yasasının ardından kademeli emeklilik düzenlemesi için beklenti artmaya devam ediyor. 8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi olan ancak EYT kapsamına giremeyen milyonlarca çalışan, yeni düzenlemeden umutlu.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, yaptığı son açıklamada şunları söyledi:
“Emeklilik sisteminde bir değişiklik planlamıyoruz. Emekli olabilmek için gereken prim ve yıl şartları aynı şekilde devam edecek. Burada herhangi bir mağduriyet söz konusu değildir. Biz mevcut sistemin sürdürülebilirliğini korumak istiyoruz.”
Bu açıklama, kısa vadede bir yasa değişikliğinin gündemde olmadığını gösterse de, kulislerde “kademeli geçiş modeli” üzerine teknik çalışmaların sürdüğü belirtiliyor.
KADEMELİ EMEKLİLİK NEDİR?
Kademeli emeklilik, çalışanların yaş ve prim gün şartlarını belirli aralıklarla doldurduklarında kısmi emeklilik hakkı kazandıkları bir sistemdir. Bu sistemde emeklilik yaşı, sigorta başlangıç yılına göre kademeli olarak artar. Yani, her sigorta giriş yılı için emeklilik yaşı birkaç ay veya yıl gecikmeli şekilde belirlenir.
Örneğin;
1999 yılı sonrasında işe giren bir kişi için emeklilik yaşı 58–60 aralığında olabilir.
2005’te işe başlayan biri ise 62–65 yaş aralığında emekli olabilecek şekilde sisteme dâhil edilir.
